当前，云南地区人口老龄化的态势已较为明显，根据第七次人口普查数据，云南地区人口总数达到了4720.9万人，其中，60岁及以上的老人人口占比达到了14.91%，65岁及以上则达到了10.75%，两者所占比重分别比2010年第六次人口普查提高了3.84个百分点和3.12个百分点。

在老年人口增加的大背景下，大家对于养老服务的期望也在提升，而最近，云南地区对于因病或非因工去世企退人员的丧葬抚恤发放标准也做出了调整，具体有什么变化呢？下面我们就来了解一下。

在2021年9月1日之前，云南地区丧葬补助依旧沿袭老标准

云南地区丧葬补助的新标准于2021年9月1日正式实施，而在之前，云南主要依据《云南省关于对企业离退休人员丧葬补助费和一次性抚恤费纳入基本养老保险统筹基金支付有关问题的通知》的相关规定，明确企退人员的丧葬抚恤标准。

值得注意的是，旧标准下，无论是丧葬补助还是一次性抚恤费均挂钩上一年度月平均养老金水平，具体为：

丧葬补助费：上一年度月平均养老金的3倍；一次性抚恤金：上一年度月平均养老金的11倍。

新标准：挂钩城镇居民人均可支配收入

从9月1日起，对于云南地区因病或非因工去世企退人员，其遗属待遇均挂钩上一年度城镇居民人均可支配收入，具体为：

1、丧葬补助费=上一年度城镇居民月人均可支配收入*2。

2、一次性抚恤金=上一年度城镇居民月人均可支配收入*发放月数，其中，发放月数又由社保缴费年限和养老金领取年限折算而来，具体方法为：

对社保缴费年限而言：企退员工在职时缴费年限少于5年的，发放月数折算为3个月；5-10年的，折算为6个月，10-15年的，折算为9个月，对于超过15年的部分，每多缴纳1年，发放月数多增加1个月，最高不超过24个月。

对养老金领取年限来说，企退人员去世前，每领取1年养老金，则发放月数减少1个月。

上述两者相减之后，如计算下来的发放月数少于9个月，则按保底9个月计算。

可以看到，在新标准下，城镇居民可支配收入、社保缴费年限以及养老金领取年限的高低均会影响到最终的遗属待遇，随着云南地区经济的不断发展，人均可支配收入逐年提高，遗属待遇也有望逐年上涨，总体而言较为合理。

那么在新标准下，云南一名普通的企退人员去世后，能拿到多少遗属待遇呢？

我们还是通过具体案例来说明

假设云南某企退人员在2021年10月7日去世，其社保缴费年限为27年，养老金领取年限为10年。

由于2020年云南地区城镇居民可支配收入为37500元，则月均收入为3125元，对应的遗属待遇分别为：

1、丧葬补助费=3125*2=6250元

2、一次性抚恤金=3125*（21-10）=34375元

两者合计为40625元。

最后，大家对于云南地区的丧葬抚恤待遇还满意吗？欢迎评论转发

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